Учебная работа № /3038. «Курсовая Обоснование и выбор направлений развития коммерческого предприятия

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...

Учебная работа № /3038. «Курсовая Обоснование и выбор направлений развития коммерческого предприятия

Количество страниц учебной работы: 38
Содержание:
«Содержание

Введение………………………………………………………………………………………………3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗРАБОТКИ СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ
1.1 Сущность и роль стратегического менеджмента……………………………….5
1.2 Виды стратегий и факторы, влияющие на их выбор………………………….11
1.3 Этапы разработки стратегических планов……………………………………….14

2. Разработка стратегии развития
2.1 Выбор стратегии развития ……………………………………………………………..16
2.2 Тестирование стратегических решений перед их реализацией………….18

3. Анализ финансового состояния ООО «»Hay Group»»
3.1 Краткая характеристика предприятия ООО «»Hay Group»»…………………28
3.2 Оценка действующей стратегии ООО «»Hay Group»»………………………..29

Заключение……………………………………………………………………………………………34
Список использованной литературы

СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ

Нормативно-правовая литература
1. Федеральный закон «»Об ипотеке (залоге недвижимости)»»
2. Гражданский Кодекс РФ
3. Налоговый Кодекс РФ
4. Федеральный закон РФ от 21 июля 1997 г. «»О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним»»
5. Федеральный закон от 11 ноября 2003 года N 152-ФЗ «»Об ипотечных ценных бумагах
6. Федеральный закон Российской Федерации от 30 декабря 2004 г. № 215-ФЗ “О жилищных накопительных кооперативах”
Учебно-методическая литература
7. Антонова М.В., Дятлов Д.В. Тенденции развития ипотечного жилищного кредита.
8. Акмеологический словарь / Под общ. ред. А.А. Деркача. М.: Изд-во РАГС, 2014.
9. Антонова М.В., Чистникова И.В. Тенденции развития кредитной кооперации в Белгородской области // Региональная экономика: теория и практика. 2015
10. Бураканова Г. Стили руководителя и эффективность управления. Сайт «Корпоративный менеджмент». Гелета И.В., Калинская Е.С. Управление персоналом и регулирование рынка труда организации// Экономика: теория и практика. 2015.
11. Беляцкий Н.П., Велесько С.Е., Ройш П. Управление персоналом. Учебное пособие. 2015.
12. Гончерова Н.П. Особенность реализации национальных проектов в регионе.
13. Гюнтер И.Н., Степаненко И.А., Баюринов А.В. Современные проблемы кредитования малого бизнеса // Путеводитель предпринимателя. 2015
14. Дахова З., Гюнтер И. Тенденции развития инновационной деятельности банков // Финансовая жизнь. 2015
15. Дятлов Д.В., Антонова М.В. Ипотечный кредит: понятие, виды, классификация. 2015
16. Довдиенко И.В., Черняк В.З. Ипотека. Управление. Организация. Оценка: учеб. пособие для студентов вузов. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2014
17. Карпов А. Психология менеджмента. Словарь основных терминов. 2015
18. Кашапов М. Теория и практика решения конфликтных ситуаций. Краткий словарь.М., 2014
19. Коул Э. Управление персоналом в современных организациях. Учебник. 2015.
20. Крыксин Г.В. Социально-экономическое содержание региональных стратегий развития банковской деятельности и механизм их активизации. 2015
21. Крячкова Л.И., Крячков И.Т., Петрачкова Ю.Л. Характеристика факторов, сдерживающих развитие ипотечного кредитования России. 2015
22. Кияткина В.В. Теоретические основы современных моделей рефинансирования ипотечных кредитов // Финансы и кредит. 2015.
23. Мурашко Н.И. Управление персоналом организации. К.: Компас, 2015
24. Пугачев В.П. Стиль управления эффективного руководителя. Сайт информационный портал для специалистов по кадрам и управлению персоналом «pro-персонал». 2014
25. Разумова И.А. Ипотечное кредитование: учеб. пособие. СПб: Питер, 2015
26. Старобинский Э.Е. Как управлять персоналом. Учебник.– М.: ЗАО «Бизнес-школа» “Интел-Синтез”, 2015
27. Хлебников Д. Пять стилей управления компанией: как выбрать оптимальный. Сайт «Генеральный Директор» 2015
28. Холод. Н.Ю. Состояние ипотечного кредитования в РФ до и после возникновения экономического кризиса. 2015
29. Черкашина Е.В., Крапивина Е.С. Роль некоммерческих организаций в развитии сферы жилищного строительства. 2015
30. Шандакова Н.Н. Проблемы и перспективы развития страхования в строительстве на современном этапе в России. 2014
31. Шандакова Н.Н., Тютюнникова Е.Л. Состояние и перспективы развития ипотечного кредитования в Российской Федерации / Научный потенциал студенчества – развитию кооперативной науки: сборник материалов Международной студенческой научной конференции: в 2 ч. Белгород: Белгородский университет кооперации, экономики и права, 2014.
32. Шевцова Н.В., Шандаков А.А. Ипотечное кредитование на современном этапе: региональный аспект / Наука и кооперация: взгляд молодых исследователей: сборник материалов Международной студенческой научной конференции: в 3 ч. Белгород: Белгородский университет кооперации, экономики и права. 2015
33. Шеховцов В.В., Шевцова Н.В. Основные тенденции развития кредитной кооперации в Белгородской области // Финансовые исследования.
34. Энеева А.В., Дахова З.И. Инновации и финансовые инновации в банковском секторе / Актуальные проблемы инновационного развития экономики: сборник материалов Международной научно-практической конференции профессорско-преподавательского состава и аспирантов в 3 ч. Белгород: Белгородский университет кооперации, экономики и права, 2015.
35. Яновский В.В., Сидоров А.С. Региональная инвестиционная политика: состояние и ее совершенствование в Белгородской области. 201

Интернет — ресурсы
36. http://www.fin-izdat.ru/
37. http://www.kr-ipoteka.net/
38. http://www.sberbank.ru/ru/person
39. http://www.ohome.ru/books/
40. http://www.penzgtu.ru/fileadmin/filemounts/bibliot/dop_doc/rek_spisok/razvit_ipoteka.pdf
41. http://turkcinema.tv/russian-serials/ne-rodis-krasivoy-serial.html
42. http://www.xserver.ru/gost/
43. https://ru.wikipedia.org/wiki/Управление_персоналом
44. http://hr-portal.ru/article/osnovy-upravleniya-personalom
45. http://kdelo.ru
46. http://www.hrm.ua
47. http://www.hr-jornal.ru
48. http://www.grebennikov-eurasia.ru/personell/25/
49. http://www.typhoon-jsc.ru/

»

Стоимость данной учебной работы: 975 руб.Учебная работа № /3038.  "Курсовая Обоснование и выбор направлений развития коммерческого предприятия
Форма заказа готовой работы

Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

Укажите № работы и вариант


Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


Введите символы с изображения:

captcha

Выдержка из похожей работы

По
состоянию на 01.01.2007 г,единственным акционером Общества выступало
юридическое лицо ОАО «Молочный комбинат» с местонахождением в
г.Тимашевске Краснодарского края,Согласно п.6.5 Устава ОАО «За мир и
труд», единственный акционер общества осуществляет права акционера через
посредство единоличного исполнительного органа — Генерального директора А.А.
Завгороднего, ранее около 30 лет возглавлявшего колхоз, а затем СПК «За
мир и труд».

В ОАО «За
мир и труд» предусмотрено создание резервного фонда в размере 5 % от
уставного капитала,Резервный фонд формируется путем обязательных ежегодных
отчислений от прибыли до достижения установленного размера,Он предназначен для
покрытия убытков Общества, а также для погашения облигаций (если они будут
выпущены и размещены) и выкупа акций Общества
в случае отсутствия иных средств,Пока облигации не выпускались.

Общество обязано
вести бухгалтерский учет и отчетность в соответствии с законом «О
бухгалтерском учете» [2], а также положениями по бухгалтерскому учету [4,
5, 6, 7, 8 и др.],По данным бухгалтерского учета Общества ежегодно оценивается
стоимость его чистых активов [20, 22],Если по окончании финансового года в
соответствии с бухгалтерским балансом или в результате аудиторской проверки
будет выявлено, что стоимость чистых активов Общества стала меньше его
уставного капитала, Общество будет обязано объявить об уменьшении своего
уставного капитала до величины, не превышающей стоимости его чистых активов,Если
стоимость чистых активов окажется меньше величины минимального уставного
капитала, определенного законодательством [9] для ОАО, Общество будет обязано
принять решение о своей ликвидации.

Балансовая и
чистая прибыль Общества определяются в соответствии с нормами бухгалтерского
учета в РФ [2, 4, 5, 6, 7, 8 и др.],Часть прибыли, остающаяся после уплаты
налогов, подлежит распределению между акционерами в форме дивидендов [31].
Согласно Уставу ОАО «За мир и труд», его дивиденды могут
выплачиваться не только деньгами, но и иным имуществом (например, натуральной
продукцией),Общество не вправе принимать решения о выплате дивидендов, если
оно будет иметь признаки несостоятельности (банкротства) или если на день
принятия таких решений стоимость чистых активов Общества окажется меньше
совокупной суммы его уставного капитала и резервного фонда.

Согласно Уставу
Общество вправе разместить дополнительные акции среди своих работников
посредством закрытой подписки,При этом оплата акций должна осуществляться по
рыночной стоимости, но не ниже их номинальной стоимости.

Органами
управления ОАО «За мир и труд» признаны общее собрание акционеров и
директор,Решение о проведении общего собрания акционеров и об утверждении его
повестки дня уставом отнесено к компетенции директора (пункт 15.2 Устава).

Таким образом,
как вытекает из рассмотрения основных положений Устава ОАО «За мир и
труд», данное предприятие, созданное в далекие годы в форме объединения
крестьянских хозяйств (колхоза), в результате аграрных реформ, осуществляемых в
РФ, превратилось в разновидность корпоративной частной собственности,
принадлежащей единственному акционеру, — ОАО «Молочный комбинат»
г.Тимашевска,О нем известно, что он, в свою очередь, также принадлежит
единственному акционеру — учредителю компании «Вимм-Билль-Данн»,
центр которой размещен в г.Москве.

Такая форма
собственности, с одной стороны, может быть признана как эффективная, поскольку
ответственность за ее сохранность и приумножение максимально индивидуализирована.
Об этой собственности нельзя сказать, что она ничья,Однако, с другой стороны,
в данном случае работники предприятия полностью утратили статус соучредителей и
сохозяев, как это формально было при функционировании СПК»